工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,如何申请工伤鉴定,劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请即可由用人单位提出,也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。申请人不同,怎么做工伤鉴定,申请的先后顺序也不同。用人单位应当自事故发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起三十日内提出,遇有特殊情况,经劳动保障部门同意,可以适当延长。用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织才可以提出。但是提出时间从事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起不得超过一年。
九级工伤伤残鉴定标准:26)眶壁致眼球内陷、两眼球突出度相差>2mm或错位变形影响外观者;27)一眼矫正视力≤0.3,工伤鉴定,另眼矫正视力>0.6;28)双眼矫正视力等于0.5;29)泪器损伤,手术无法改进溢泪者;30)双耳听力损失≥31db或一耳损失≥71db;31)发声及言语不畅;32)铬鼻病有医依赖;33)牙槽骨损伤长度>4cm,工伤鉴定费用,牙脱落4个及以上;34)上、下,经牵引、固定后无功能障碍者;35)肺修补术;36)肺内异物滞留或异物摘除术;37)膈肌修补术;39)食管修补术;40)胃修补术后;42)十二指肠修补术;42)修补术后;
劳动保障行政部门收到工伤认定申请后,应及时对材料进行审核。工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤鉴定需要走哪些程序流程如下:1、因工伤残职工在医终结后应携带资料到当地社机构申请伤残等级评定。2、鉴定者携带医机构出具的伤、病、残及《职工伤病残劳动鉴定审批表》去做鉴定。
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