简单的游戏蕴涵深刻道理;这就是企业团队户外拓展训练与其他活动区别所在,下面就让【河南聚力企业管理咨询有限公司】来带大家具体的了解一下吧。
'背摔'、'断桥'、'天梯'、'电网'……'企业团队户外拓展训练'所采用的活动看上去都非常简单,其实这些项目中绝大多数都是经过几十年心理学、管理学、团队科学等方面论证,能够对个人心里素质和团队质量得到提升的项目,其科学性不言自明。
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企业团队户外拓展训练是符合人类学习规律,效果比较好的一种。那么它都有哪些意义呢,下面【河南聚力企业管理咨询有限公司】来带大家具体的了解一下吧。
企业团队户外拓展训练首先应该是一场学习活动,而不是游戏活动。现在市面上有一部分培训机构把拓展训练当作是集体游戏,来参加拓展的学员更多也是奔着玩耍来的,这就导致了在一开始的对待整个项目的态度上有了偏差。一旦出发点错了,在结果上肯定也达不到本应该有的效果。一个好的拓展活动的游戏环节只相当于一个引子,并不是,总结环节的意义构建过程才是其。这里是真正体现一个教练水平的地方。一般的教练总结环节很简短,甚至没有,只是让大家谈谈感受就完事。而有些教练看似谈很多,实际上都已成了固定套路,每次都是固定的、浅显的总结内容,就好比是给一群人无论大学生中学生小学生,都讲四则运算法则,讲的东西倒是没错,但有什么用呢?对这个团队成员有什么提升呢?真正的好教练能够依据团队成员在游戏环节的实际完成情况,针对性地提出适合这个团队的总结内容,帮助大家构建出新的认知,对工作生活产生全新的感悟,这才是一个真正企业团队户外拓展训练的意义所在,价值所在。
以上内容为大家讲解的就是关于企业团队户外拓展训练的意义所在的知识,希望可以让大家对企业团队户外拓展训练有一个更深的了解,如果您还想了解更多相关信息可以前来咨询【河南聚力企业管理咨询有限公司】。
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