方阵特训(图)、企业拓展、拓展

训练价值

良好的团队精神和积极进取的人生态度，是现代人应有的基本素质，也是现代人人格特质的两大***内涵。在现代社会，人类的智慧和技能只有在这种人格力量的驾驭下，才会迸发出耀眼的光芒，拓展训练应运而生。利用户外自然环境对人进行培养的户外训练方式起源于***期间的海上生存训练，战后逐渐演变成一种面向现代社会的户外训练方式。

四个环节

1、团队热身——在培训开始时，拓展，团队热身活动将有助于加深学员之间的相互了解，消除紧张，建立团队，好拓展，以便轻松愉悦的投入到各项培训活动中去。

2、个人项目——本着心理挑战***2大、体能冒险***2小的原则设计，***拓展，每项活动对受训者的心理承受力都是一次极大的考验。

3、团队项目——团队项目以改善受训者的合作意识和受训集体的团队精神为目标，通过复杂而艰巨的活动项目，促进学员之间的相互信任、理解、默契和配合。

4、回顾总结——回顾将帮助学员消化、整理、提升训练中的体验，以便达到活动的具体目的。总结，使学员能将培训的收获迁移到工作中去，以实现整体培训目标。

驿站传书

游戏类型：团队协作型

游戏目的：使学员强烈意识到，充分沟通对团队目标实现的重要意义；制度规则的建立与修正。

游戏介绍：全队成员排成一列，企业拓展，你们每个人这时候就相当于一个驿站，到时候培训师会把一个带有7位数以内的数字信息卡片交到***后一位伙伴的手中，你们要利用你们的聪明才智把这个数字信息传到***前面这位伙伴的手中.当这位伙伴收到信息以后呢要迅速的举手，并把当然了信息写在纸片上交给***前面的培训师!!比赛总共会进行四轮.在信息传递的过程当中我们会有一些规则来约束.