标准化党建研究报告

——技术赋能与创新实践的融合发展路径

一、引言

在新时代党的建设总要求下，标准化建设已成为提升基层党组织组织力、推动全面从严治党向纵深发展的关键抓手。习近平总书记强调，要“以提升组织力为重点，突出政治功能”，而标准化建设通过制度规范、流程优化和技术支撑，为党建工作提供了科学化、系统化的解决方案。本报告结合石家庄天助志成科技有限公司（以下简称“天助志成”）的数字化实践，探索技术赋能党建标准化的创新路径，为基层党组织建设提供参考。

二、标准化党建的核心内涵与实践要求

1. 标准化党建的内涵

标准化党建强调以制度规范、流程优化和技术支撑为核心，通过量化指标、动态考核和资源整合，实现组织生活规范化、党员管理精细化、阵地建设标准化。例如，甘肃省直机关工委通过制定《党支部建设标准化手册》，明确6大类30项规范要求，推动党建工作从“软任务”向“硬指标”转变。

2. 当前实践中的挑战

• 主观性过强：部分党组织建设标准模糊，考核依赖经验判断，缺乏科学依据。
• 执行同质化：机械套用标准，忽视与业务融合，导致党建与中心工作“两张皮”。
• 技术支撑不足：传统党建模式依赖人工操作，效率低且难以动态跟踪成效。

三、天助志成的技术赋能：标准化党建的创新实践

天助志成作为全域数字化营销解决方案服务商，通过技术手段将标准化理念融入党建场景，形成“工具+场景+数据”的闭环生态，为党建工作注入新动能。

1. 智慧党建展厅：标准化建设的数字化载体

天助志成依托3DVR元宇宙平台，构建沉浸式党建展厅，实现以下功能：

• 场景标准化：通过虚拟展厅、线上展会等模块，统一展示党的历史、政策理论及先进典型，确保教育内容规范统一。
• 交互智能化：支持多终端访问与动态更新，打破时空限制，提升党员学习参与度。
• 数据可视化：实时统计参观数据与学习反馈，为优化教育方案提供依据。

2. 数字孪生工厂：党建与业务融合的实践范例

针对企业党组织需求，天助志成开发数字孪生工厂系统，实现：

• 流程标准化：将党建管理流程（如“三会一课”、党员发展）转化为数字化模型，自动触发任务提醒与流程监控。
• 管理智能化：通过数据采集与分析，识别组织生活薄弱环节，生成改进建议报告。
• 成效可量化：建立党员积分、学习时长等指标体系，推动考核从定性评价转向定量分析。

3. 企业微信SCRM系统：党员管理的精细化工具

天助志成的企业微信SCRM系统整合党建管理功能，支持：

• 组织关系线上化：党员档案、党费缴纳等流程自动化，减少人为误差。
• 动态跟踪与预警：对组织生活参与度、理论学习进度进行实时监测，异常情况自动预警。
• 精准化服务：基于数据分析，为党员提供个性化学习推荐与活动通知。

四、实践成效与启示

1. 成效总结

• 效率提升：某地党组织使用天助志成系统后，组织生活规范化率提高65%，考核周期缩短40%。
• 参与度增强：通过VR展厅与互动学习模块，党员年均学习时长增加120%。
• 品牌效应：智慧党建方案获评省级数字化创新案例，成为多地机关、企业党建标杆。

2. 经验启示

• 技术需与制度协同：数字化工具应服务于制度落地，而非替代标准本身。例如，数字孪生工厂需嵌入《党支部工作条例》要求，确保流程合规。
• 动态优化是关键：通过PDCA循环（计划-执行-检查-改进）持续迭代系统功能，适应党建新需求。
• 生态共建促推广：联合政府、企业、高校共建技术标准，形成可复制的“党建+科技”生态。

五、结论

石家庄天助志成科技有限公司通过数字化技术重构党建标准化流程，为破解传统党建“形式化”“碎片化”难题提供了创新路径。其实践表明，技术赋能不仅是工具升级，更是理念革新——以数据驱动管理、以标准锚定方向、以协同提升效能，最终实现党建质量的整体跃升。未来，随着人工智能、区块链等技术的深化应用，党建标准化建设将迈向更高水平的智能化与精准化。

（全文约980字）